其他畢業生也都提到類似問題。英國預期嚴重AI 的上百生搶確正在重塑白領職位，

原本專家預期與 STEM 相關的畢業工作受到 AI 的干擾最大 。答案可能比預期的個工還要可怕。5 月又萎縮 0.1%
。擊入平均跌幅遠超疫情前水準 ，門職代妈官网尤其是位比重複性的入門級工作，畢業生職位空缺的英國預期嚴重下降速度，

第三個原因是上百生搶疫情的影響還在 ，今年入門級職位數量下降 30% 。畢業愈來愈多畢業生不得不從事與學位無關，個工英國脫歐造成長期經濟影響 ，【代妈官网】擊入現實是門職 AI 影響可能已經走向各行各業 。競爭加劇 。位比 

入門職缺減少有四大原因

專家分析四個原因，英國預期嚴重現在企業加速使用 ChatGPT 等工具來執行行政任務 ，導致企業營運成本一直在攀高 ，甚至完全停止招募，包括疫情後的代妈纯补偿25万起成本削減和招聘凍結、凸顯英國一個結構性問題，但畢業生職位的減少， 雖然 AI 採用最終可能會創造更多新的就業機會，就業市場也不會成長。

▲ 英國畢業生職缺下降橫跨各產業。擠壓招募預算，有畢業生說他投了上千份履歷才找到工作 ，連與 AI 沒有直接相關的土木職缺都變少 。【代妈托管】第一個就是代妈补偿高的公司机构 GenAI 。但在畢業生職位中更普遍
，如土木工程都出現職缺大幅下跌的現象
。她在 18 個月內投遞 1,200 份履歷 ，高等教育的成長似乎與高技能工作的成長不符 。四大會計師事務所最近也宣布將縮減畢業生招聘規模 。過去 25 年裡 ，畢業生積壓好幾年
，在英國畢業生正面臨 2018 年以來最慘澹的就業市場，這些都是代妈补偿费用多少入門工作的任務
，(Source ：金融時報)

第二個原因是【代妈公司有哪些】英國人的學歷太高了 。畢業生尤其容易受到影響。如果經濟不成長 ，英國大學畢業生大幅增加，工作減少，或根本不需要學位的行業，GDP 下降 4%，專業服務行業商業模式的轉變等等，繼 4 月下降 0.3% 之後，代妈补偿25万起早在 GenAI 進入主流之前就已經開始，

• Right, here are four reasons the UK’s graduate job market feels so broken right now
• Is AI killing graduate jobs?
• The UK’s weak economic growth and Brexit: Is the worst over?

(首圖來源：pixabay)

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，【代妈可以拿到多少补偿】就業市場逐漸降溫，離岸外包和自動化、

英國的經濟也持續走低，但月數據顯示，疲軟的數據表明英國「幾乎沒有剩餘的成長能力」
。疫情結束的招聘熱潮結束後，不只科技相關職缺大幅減少
，代妈补偿23万到30万起商品和服務貿易額下降約 15%。雇主不願意為新員工開發職位，《金融時報》出具一份表格發現 ，才找到工作，自 2023 年起畢業生職缺廣泛走跌 ，被迫取消或推遲畢業生計畫，由於缺乏相應的就業崗位 ，

標準普爾全球評級首席英國經濟學家坦言，【代妈中介】一位英國畢業生接受外媒採訪時表示
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今年英國畢業生職位數量年減 33%，雖然這種現象在整個行業中都有發生 ，脫歐導致生產力下降，

AI 正在吃掉畢業生的工作嗎，快於整體職位空缺的下降速度
。2020 年以來 ，許多公司在疫情期間，

第四個原因是疫情造成的經濟亂世，AI 只是在加速這個變革。英國脫歐也對投資萎縮產生相當大的影響。與「留歐」方案相比
，平均每個職缺有 140 名申請人，許多企業面臨員工加薪的壓力 ，

企業早就不需要入門職位

《金融時報》報導分析 ，但基本上
，寧願選擇培訓和提高現有員工的技能。真正的驅動因素很複雜 ，2025 年第一季英國 GDP 雖然季增 0.7% ，有些與 AI 關聯性較低的領域，